Jobangebote

„Hilfe, wir wachsen und brauchen Ihre Unterstützung in unserem Team. Wir bieten eine familiäre Atmosphäre, übertariflichen Lohn und manches mehr... Ich freue mich sehr über Ihre Bewerbung."

Dr. Theodoros Pavlidis

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Medizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d) für den Fachbereich Orthopädie in Vollzeit und Teilzeit

Wir bieten:
- ein empathisches Team
- ein sehr gutes familiäres Arbeitsklima
- übertarifliche Bezahlung
- ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
- eigenverantwortliche und selbstständige Tätigkeiten
- interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:
- Patientenempfang, Patientenverwaltung und Patientenbetreuung
- Verwaltungs- und Abrechnungsarbeiten
- Qualitätsmanagement
- Behandlungsassistenz während der Sprechzeiten
- Organisation des alltäglichen Praxisablaufs

Sie bringen mit:
- Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r
- medizinische Kenntnisse im Bereich Orthopädie sind von Vorteil
- sicherer Umgang mit moderner EDV
- eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten- Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- feinfühligen Umgang mit Menschen  
- freundliches Auftreten 

Ihre Bewerbung richten Sie gerne an:  

Dr. med. Theodoros Pavlidis
Privatpraxis für Orthopädie
und Unfallchirurgie
Bahnhofstraße 64  
35390 Gießen  

oder per Mail an:  
kontakt@dr-pavlidis.de

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Ver-
wendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d)
verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen
für alle Geschlechter.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Ver-
wendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d)
verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen
für alle Geschlechter.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Ver-
wendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d)
verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen
für alle Geschlechter.